昨日，Sun公司宣布组建一个针对新兴市场的销售区域实体——Emerging Markets（新兴市场销售区），以加强面向日益增长的南欧、东欧、拉丁美洲、印度以及大中华地区的发展和销售覆盖。新成立的新兴市场销售区将由Denis Heraud领导，此前他是负责Sun亚太区的副总裁。
      与此同时，Sun全球销售业务唐纳德·格兰瑟姆（Donald Grantham）于6月2日正式离职，彼得·赖安（Peter Ryan）接替格兰瑟姆的工作，并被公司任命为Sun公司全球执行副总裁。
      “新成立的新兴市场销售区将与原来的亚太区平级。”Sun（中国）公司相关负责人透露，原来亚太区管辖范围包括印度、大中华区、日本、韩国等区域，将南欧、东欧、拉丁美洲等从原来的大区独立出来，其实是提升这些区域在公司的战略地位。
      Sun公司近公布的2008第三财季报告显示，该公司在新兴市场区域获得了令人瞩目的增长，包括在巴西年增长20%，在印度增长30%，在中东、非洲和东欧增长18%，但在这一财季里，Sun公司却亏损了3400万美元。此前，Sun已经连续5个季度实现盈利。
      显然，Sun公司是希望新兴市场能给公司带来更为稳定的增长。
      不过，新兴市场区的组建，也带来了一系列的高层人事变动。从7月1日开始（Sun公司2009新财年开始），林振德（Lionel Lim）将晋升为副总裁，接管Heraud在亚太销售区域的业务；Cheryl Cook将接替彼得·赖安，晋升为副总裁，负责北美销售区。